来源：路透社
路透引述普华永道人事副主管Yolanda Seals-Coffield 称，普华永道已通知美国4万名从事客户服务的员工，可以选择无须返回办公室工作，而是永久以虚拟方式工作。同时，员工可以选择在美国任何城市居住，但其薪酬可能受影响。
Seals-Coffield 表示，选择虚拟工作的普华永道员工每月最多必须到办公室进行三天的面对面约会，例如关键的团队会议、客户访问和学习课程。
Seals-Coffield承认，选择在不同地区居住及以虚拟方式工作的员工，薪酬可能有差异，选择在生活成本较低的城市居住的雇员，月薪可能有所减少。
另外，普华永道要求所有美国合伙人，不可以选择全部时间留在家中办公，局部时间需要返回办公室工作。
Seals-Coffield称，根据内部评估，普华永道共有 5.5万名美国员工，其中的30\%至35\%会选择全部时间以虚拟方式工作。
Seals-Coffield相信，虚拟方式工作政策不会改变普华永道现时的办公室分布情况，腾空的办公室将另有用途。
普华永道的全球总部设在伦敦，美国总部设在纽约。普华永道目前在全球拥有 28.4万名员工。今年 6 月，普华永道表示将在未来五年内招聘 10万名员工，以帮助客户报告多样性和气候。
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